Bouches-du-Rhône (13)

Nos solutions d'accompagnement vers l'emploi dans le (13)

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 Nos solutions d’accompagnement vers l’emploi dans le (13)

 

 

INSERTION

BOOST PAS A PAS

Construire son projet professionnel en groupe pour les jeunes de 16 à 30 ans, pendant 5 mois

  • Programme personnalisé inscrit dans une démarche collective pour accompagner les jeunes dans la construction de leur projet professionnel.

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BOOST DAVEQE & TRAJECTOIRE(s)

Construire son projet professionnel individuel pour les jeunes de 16 à 29 ans, pendant 6 mois

  • avec le Daveqe pour Identifier des savoir-faire, des compétences et des qualités par des mises en situations accompagnées afin de construire un projet professionnel.
  • et/ou Trajectoire avec la recherche d’un réseau de partenaires expert qui permet d’avancer sur les freins personnels et professionnels vers une stabilité sociale.

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TOULINE

Construire son projet pro les jeunes sortant de l’ASE

  • Participe à lever les freins à leur employabilité, orienter vers les partenaires compétents, et sécuriser leur parcours professionnel et personnel.

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PRO’PULSE PREPA-APPRENTISSAGE

Préparation à l’entrée en formation en apprentissage pour les jeunes de 15 à 29 ans, durant 2 à 5 mois

  • Accompagne les jeunes sur leur projet et la remise à niveau pour faciliter et sécuriser leur entrée en apprentissage.

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DAPE

Dispositif d’accompagnement individualisé en vue d’accéder à un emploi durable pour les allocataires du RSA pendant 12 mois max

  • Réalisation d’un diagnostic permettant d’effectuer un états des lieux partagé pour la construction du projet du bénéficiaire.

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PLIE

Accompagnement individuel à partir de 18 ans pour une durée de 6 mois minimum

  • Plan Local pour l’Insertion par l’Emploi, un parcours pour optimiser l’accès à l’emploi durable, par des actions de redynamisation, d’orientation, d’évaluation et de formation.

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IMPACT JEUNES

Solutions pour les jeunes issus des QPV de 13 à 29 ans

  • Emmène vers la réussite professionnel les jeunes résident à Belsunce, Felix Pyat, les Lauriers, la Rose, Tarascon, Arles, à travers une dynamique collective d’acteurs publics, associatifs et économiques.

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L’ OUVRE-BOITE

Accompagnement des porteurs de projet de moins de 29 ans, niveau bac

  • Accélère le projet entrepreneurial de jeunes autodidactes via un programme complet incluant formation, concept-store, mises en réseaux et mentorat.

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FORMATION

SKOLA

Se qualifier rapidement pour les jeunes entre 18 ans à 29 ans de 3 mois à 6 mois

  • Forme et accompagne le dernier kilomètre vers l’emploi, en environnement réel les jeunes dans des secteurs d’avenir ou en tension comme la vente, la fibre, l’hôtellerie etc…

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CAMPUS CO

Obtenir un diplôme du supérieure pour des jeunes de moins de 29 ans titulaires de bac pros, de 12 à 24 mois

  • Construit et sécurise un accès épanouissant aux études supérieures dans le commerce, gestion, management et design.

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CLEA

Pour demandeurs d’emploi, ou en difficulté d’apprentissage

  • Obtenir le certificat de connaissances et de compétences professionnelles. Permet la valorisation des connaissances et compétences dans les 7 domaines du référentiel S2CP.

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DCL (préparation au diplôme de compétence en langue anglaise)

Pour les 16 à 25 ans, titulaire d’un baccalauréat ou d’un niveau 4

  • Évaluation des compétences en anglais dans une situation proche de la réalité de travail.

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TITRE PRO d’employé.e administratif.ve et d’accueil

Maîtrise du français courant et bases en bureautique

  • Permet d’apprendre à réaliser des travaux administratifs courants d’une structure et à assurer l’accueil.

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TITRE PRO cuisinier.e

Tout public demandeur d’emploi, ne relevant plus du système scolaire inscrit à ID’INTERIM

  • Maîtrise des compétences nécessaires à l’exercice des métiers de la restauration

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TITRE PRO serveur.se

Tout public demandeur d’emploi, ne relevant plus du système scolaire inscrit à ID’INTERIM

  • Maîtrise des compétences nécessaires à l’exercice des métiers de la restauration

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LE CLOITRE

diverses formations des partenaires du Cloître

Le Cloître est un site multi-activités où les entreprises proposent à des jeunes du territoire de les former dans leurs métiers : agriculture urbain, hotline, restauration, informatique etc…

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LOGEMENT

Le Foyer de Jeunes Travailleurs (FJT) Saint-Mitre

  • Accueille des jeunes de 18 à 30 ans dans 34 logements T1 ou T1 bis à Marseille (13), à proximité du campus universitaire de Saint-Jérôme.

La Résidence Habitat Jeunes (RHJ) Claire Maison

  • Propose des logements accompagnés aux jeunes de 17 à 30 ans dans le 8ème, le 3ème et le 2ème arrondissement de Marseille (13), ainsi que dans des logements diffus.

Un service d’accompagnement, d’accueil, d’hébergement et de sécurisation accompagne 50 jeunes à Marseille et un Service d’Inter-Médiation locative dispose de 6 studios diffus à Marseille

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La résidence sociale Elisabeth Reinaud (4e)

  • propose 19 logements, plus 11 logements en pension de famille, pour des familles monoparentales avec enfants et pour des femmes enceintes.

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MOBILITÉ

MOB & GO L’ AUTO-ÉCOLE SOCIALE

Demandeur d’emploi, à partir de 17ans et demi, -26 ans prioritaires

  • Préparer son permis B: code de la route, accompagnement à la conduite et préparation à l’examen.

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Contact

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